银行催收员的工作涉及多方面的因素，难易程度因人而异。以下是关于该职业的一些分析：

1. 工作内容：银行催收员的主要工作是负责催收银行逾期的贷款，包括打电话、发催收函以及走访等方式，提醒客户按时还款。对于需要偿还贷款的客户群体，他们的行为可能引起反感，这也加大了工作的挑战性。尽管如此，这是一项重要的工作，因为它有助于维护银行的信用和财务状况。

2. 工作压力：催收工作需要承受一定的压力，包括业绩压力和时间压力等。他们需要确保达到一定的催收目标，如收回逾期贷款的数量等。此外，他们还需要在规定的时间内完成工作，如电话催收、信函催收等。这种压力可能会对一些从业者产生影响，但对于善于处理压力的人来说，这可能不是大问题。

3. 沟通技巧和人际关系处理能力：催收工作需要具备良好的沟通技巧和人际关系处理能力。催收员需要与各种类型的客户进行沟通，包括友好合作型和抗拒挑战型。他们需要有策略地应对各种情况，包括保持冷静、提供清晰的信息以及建立互信等。

4. 个人素质和性格：银行催收员需要具备一定的耐心、毅力和责任感等素质。他们需要耐心应对客户的各种问题，坚韧不拔地追求目标，并对自己的工作负责。此外，他们需要有较强的沟通能力和团队协作能力等。这些素质要求使得有些人更适合从事这项工作。例如性格外向的人可能更容易适应这项工作，而内向的人可能会觉得挑战更大。不过这也可能因公司而异以及团队而异。有的公司或者团队为从业者提供大量的支持和资源来提升其工作能力和表现效果。同时一些优秀的团队文化也能帮助从业者提升积极性与效率。此外在掌握了必要的工作技能和工具后从业者能更好地应对各种挑战和压力从而在工作中取得更好的成绩。总的来说银行催收员的工作难度取决于多种因素包括个人素质、工作能力、工作环境以及公司政策等。因此是否好做取决于每个人的情况和适应性您可以先明确您的优势和目标岗位是否符合要求再考虑从事这项工作也欢迎您更多方面了解和探索适合自身性格职业背景能力等方面的工作做出合适的选择以上内容仅供参考具体请根据个人情况和工作需求来判断和选择适合自己的职业道路祝您顺利找到满意的工作！